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GERENTE COMERCIAL KEY ACCOUNTS

Descrição da vaga

Estamos com uma vaga aberta para Gerente Comercial de Key Accounts, para gestão comercial e contratual de contas estratégicas junto a concessionárias e distribuidoras de energia elétrica. Modelo presencial, com disponibilidade para viagens.

Responsabilidades e atribuições

O profissional responderá de ponta a ponta pela gestão comercial e contratual das contas estratégicas de venda de transformadores de energia — da construção do relacionamento e estruturação do contrato até a entrega do equipamento ao cliente. Será o responsável pelo resultado da carteira, garantindo rentabilidade, satisfação dos clientes, mitigação de riscos e expansão sustentável do faturamento.

  • Liderar o relacionamento com contas estratégicas, atuando como ponto focal entre clientes e áreas internas (comercial, jurídico, engenharia, operações, logística e financeiro)
  • Estruturar propostas, conduzir negociações e fechar contratos em condições competitivas
  • Gerir contratos de fornecimento, assegurando conformidade regulatória, técnica e contratual
  • Coordenar o ciclo completo de execução: pedido, produção, inspeções/ensaios, logística e entrega
  • Conduzir renovação e expansão de contratos de longo prazo
  • Monitorar KPIs da carteira e elaborar relatórios gerenciais para a diretoria
  • Liderar e desenvolver a equipe de key account / gestão de contratos

Requisitos e qualificações

  • Ensino superior completo em Engenharia (preferencialmente Elétrica), Administração, Economia, Comércio Exterior ou áreas correlatas
  • Pós-graduação/MBA em Gestão Comercial ou Negócios é diferencial
  • Experiência sólida (a partir de 5 a 10 anos) em gestão comercial B2B, com vivência em vendas técnicas de bens de capital/equipamentos elétricos e atuação em key accounts
  • Vivência em gestão de contratos de longo prazo e ciclos de venda complexos
  • Inglês é diferencial

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Pré-entrevista
  3. Etapa 3: ENTREVISTA PSICOLOGA / RH
  4. Etapa 4: ENTREVISTA DIREGENTES
  5. Etapa 5: Contratação